นายจ้าง - รวมข่าวเกี่ยวกับ นายจ้าง เรื่องราวของนายจ้าง

นายจ้าง แต่สิ่งที่ลูกจ้างต้องคำนึง คือ ลูกจ้างต้องพิสูจน์ให้ได้ว่านายจ้างจงใจจ่ายเงินช้า หากนายจ้างไม่จ่ายเงินเดือนโดยไม่มีเหตุอันควร เมื่อพ้น7 วัน นับตั้งแต่ถึงกำหนดวันจ่าย นายจ้าง ต้องเสียเงินเพิ่มให้กับลูกจ้าง 15 % ของ

รู้ทันนายจ้าง กับเรื่องต้องรู้ในกฎหมายแรงงานฉบับใหม่ 2562 · 1 กรณีลากิจ ให้ลูกจ้างมีสิทธิลาเพื่อกิจธุระอันจำเป็นได้ ปีละไม่น้อยกว่า 3 วันทำงาน · 2 กรณีลาคลอด · 3 อัตราค่าชดเชยให้ลูกจ้าง · 4 กรณี นายจ้าง นายจ้าง ไม่ คืน หลักประกัน ที่ เป็น เงิน ตาม มาตรา 10 วรรค สอง ไม่ จ่าย เงิน กรณี นายจ้าง บอก เลิก สัญญา จ้าง โดย ไม่ บอกกล่าว ล่วงหน้า ตาม มาตรา 171 หรือ